第十一章成立融媒体部。
的。”
“由小韩担任部门总管，前期需要几个员工调岗过去，你们有谁想去？”
毕胜看向韩飞，“小韩啊，你有没有想拉过去了人？”
对于行政岗的人来说，跟人事部比起来，显然韩飞的部门更有趣。
几个人事部的小姑娘举手道：“我，我要去。”
财务部的则是犹豫了一会儿，有两人也举手说道：“我也想去试试？”
沈晨看看老王，又看看韩飞，举手小声问道：“我能去吗？”
除了已经拿了执照的律师，很准备拿执照的实习生，剩下的人大多都想往韩飞哪儿跑。
毕胜清了清嗓子，“你们都要转岗，手里的活儿怎么办？”
“老板，我们人事部的工作没有那么繁重，我可以暂时给你打两份工，等有人交接了，再正式转岗。”
小棠跟着说道：“是啊，老板。找到新人之前，两个岗位，只要付一份工资，便宜你了呀。”
“呵。”
毕胜冷笑一声，这几个臭丫头之前还在背后吐槽他剥削劳动力，别以为他不知道。
毕胜看向韩飞，“小韩啊，按照之前我跟你说的，人你来挑人。”
“不过，也不能都挑走了，毕竟咱们其他岗位，也需要有人工作。”
“你先挑三四个，顶一阵。”
“还需要什么样的员工，跟人事说，让她在求职平台上发帖招聘。”
韩飞笑着点头，应道：“好的。”
站在边上的李景摇了摇头，这么好的苗子，可惜了啊。
当个正经律师，接案子打官司，或者去大学当教授，不都比一门心思搞这什么新媒体强。
韩飞凭着记忆，挑了几个印象中对他还不错，性格也好的员工，一起到他的新部门。
三日后，韩飞在他的新办公室里，和几个同事合计了一下。
先拍一支短视频，简单介绍一下自己，顺带再给明天的直播做个宣传。
人事把公司的官微账号、密码都给了韩飞。
同时他们还在几个大热的新媒体平台，以公司的名义，都注册好了新账号。
第一支的视频内容很简单，剪辑也没什么技巧