第593章 谢悠进退两难
说不出话来了，神色很不自在。
陈菱追问，“谢主管，你觉得有这个可能吗？”
谢悠必须否认，要不然她的调查报告就是有问题的，所以狡辩，
“谁会想要栽赃徐蓁，又没有利可图。她一个刚从支行借调过来的刚转正的小员工，总行应该没人和她有怨仇。”
陈菱严肃的，“谢主管，你受理了徐蓁投诉袁勇图案件，你怎么会认为没人和徐蓁有怨仇？袁勇图就有动机栽赃徐蓁，他有资料室的钥匙，还有保管机密文件的柜子的钥匙。”
谢悠噎住了，忍不住吞了一口口水，桌子底下握成拳头的双手又紧了紧，脑子里思绪纷飞。
糟了，这个调查是认真的，不是走过场。
现在怎么办？
反口也没用了，她还是得承担责任。
靠，真不该受袁勇图蛊惑，帮他的忙，如果秉公处理徐蓁的投诉，就不会面临这种进退两难的局面了。
不过，袁勇图既然说唐总会帮他说话，那不管陈菱这个调查组调查结论如何，最终还是得领导拍板定论。
于是，谢悠大着胆子说道：“袁勇图作为主管这几年评级都是优，这样优秀的主管，怎么会栽赃徐蓁这种小员工呢？在不能证明有人栽赃徐蓁，也不能证明徐蓁没有窃取机密文件的情况下，我选择了相信一个优秀的主管。”
“所以你是由主观认识来做判断？”
谢悠：“……是工作经验来判断。”
陈菱眼眸闪过一丝鄙夷。
“徐蓁发起投诉后，你有找过袁勇图单独问话吗？”
“是的。”
“有视频或录音吗？”
“没有。”
“问话时，袁勇图有提过徐蓁曾在资料室里色诱他吗？”
谢悠没有及时回答，目光闪了闪，过了一会儿，“有提过。”
“那你如何判断袁勇图的指控？”
谢悠又沉默了一会才回答：“我相信他说的。”
“在没有人证物证的情况下，你相信徐蓁有色诱袁勇图，你的依据是什么？”
“我相信一个优秀主管的人品。”
“