第119章 公司制度大如天
尽量婉拒。”
公司章程面前，没有任何人情可讲。
如果谁在工作期间，吃拿卡要侵害顾客利益。
当地不说什么，林凯峰也绝对不会放过他。
质量是企业发展的生命，信誉和老百姓的口碑同样也是。
林凯峰严肃道：“大家是部队培养出的优秀战士，每个人都应该秉承着良好的个人作风。”
“你们走出去，代表的不仅仅是你们自己，还有公司的脸面和信誉。”
“该给你们的工资，奖金，各种补助，季度补贴，公司一分都不会少给大家。”
“谁敢在外面给我挣黑钱，别怪我不讲情面！”
再三强调企业规章制度，不仅仅是为了给企业创造声誉，让其他人认可北方机械公司。
同时，还有避免被人揪小辫子的想法。
北方机械公司是当地的试点企业，更是无数人盯着的香饽饽。
创造的经济价值越高，越容易引起别人的眼红。
防微杜渐几个字，林凯峰需要让众人牢记在心。
绝对不能被人找到攻击机械公司的把柄！
“国有国法，厂有厂规，公司更有公司的规章制度。”
“谁敢触犯，严惩不贷，大家明白了吗？”
林凯峰大声问道。
“明白了！”
郑强带头表态。
作为客户服务部副经理，一旦下面的人出现问题，他愿意接受连带惩罚。
见状，后排十几个人跟着一块保证。
认认真真执行公司规章制度，绝对不给企业抹黑。
该说得差不多说完了，林凯峰走到会议室门口，拉开门喊了一声白茹的名字。
不远处，助理白茹从一间办公室里走了出来。
“林总，您有什么吩咐？”
“你带大家去人事科办理入职手续，熟悉一下公司的环境。”
“郑强同志，你留意一下。”
众人走后，林凯峰语重心长地说道：“郑强同志，你是战斗英雄，汽车连的班长，又在市府车队当过一段时间的副队长。”
“无论是开车，维修车辆，还是人员管理能力，都是一把好手。”
“