第二百零五章 天行健 地势坤
周五下午，迟来了一个多月的全体会议终于召开了。
401的座位约20个，全体员工30多人，所以正座的后面还有相当一部分人是站着的，其中有几个女同学。一看有不少老爷们在端坐着，冲他们挥了一手，“照顾下妇女儿童吧”。
马上男的纷纷起身把座位让给了旁边的女同学。
叶奕凡站在会议室前面的屏幕旁，先把电脑里的PPT投影上去。等大家都坐定后，环视了一周，感觉到了不同的眼神。大部分人还是很欣喜期待的样子，也有一些人很淡然无所谓的样子。
目前在他的部门中，以前的老部下并不多，也就只有莫远鉴、林爽、于娜等。他以前毕竟主要还是在冯艳的部门里带项目，带过的员工主要都留在她那里了。而神马项目所在的小组，后来划到了吴启明部门中。
而留在雷刚这里的人，近一年多里走的很多，许远和耿青杨在去年的出国大潮中，都个人去和国了，曾荣换了部门。黄远征是外派员工，去年因有经济危机，公司要求尽量减少派遣员工，他被上了名单。
临走时找过叶奕凡，叶奕凡知道当时的情况下很难留住他，就告诉他说：“目前，公司转正流程都冻结了，你就算留下，转正也非常渺茫，还不如先出去随便找地方做一两年，等这边一有需求，你就可以直接以正式员工入职，这样不是更好吗。”
黄远征当时不太愿意走，但也没办法，后来出去后找了一个小公司做。等一年多以后，采购组需要Java维护人员，他的经验技术正好合适，叶奕凡就把他按正式员工给招了过来，工资待遇也一步到位，比以前高的多，令他欣喜异常。
不过虽然老部下没几个，但最近一年来做培训工作，和大多数人还是挺脸熟的。
会议正式开始，这个会的目的，是要和大家熟悉一下，讲讲自己，再讲讲今后团队的发展方针。
首先是自我介绍，只提了一下在哪里毕业，没提自考的事，也没提本专科。这倒完全不是他不好意思提，而是在这种场合下提不合适。
瞅瞅下面的人，最低的都是本科，不少还是重点大学，研究生差不多也有两位数。在这样猛龙过江般的下属面前，如果刻意提起自己是自考专科的，这相当于是吹牛皮，不妥当。
自己的工作经历，从服装厂开始说了下，没提工地和饭店经历。
在工地并非不好意思提，而是只做了三天，相当于体验生活，提也没啥意思。至于饭店，本来提也可以，但一想到，自己在那里的主要工作，是**头，如果在喝酒的场合，说也就说了，在这种正式场合下，容易引起他人不适，还是不提为妙，不妥当。
所以只讲了一下毕业后找工作不顺，在服装厂做了近三年，在服装厂自学软件成才。这里的人，基本