第166章 别太贵
恶人还需恶人磨啊。
王正雷觉得自己好像走进了一个误区。
那就是他跟孙培江都觉得应该给黄亚飞面子，而赵东篱本来就惹过杨林，孙培江无奈之下接收了这个“麻烦”，因为也担心这一点而把他放在了李鑫组。
不管是王正雷还是孙培江都觉得如果把他放给杨林，估计百分百会被杨林“军训”。
而现在的情况则是这俩人都低估了赵东篱的“破坏力”。
这时的王正雷在想，当初北区的业绩一直垫底是不是也跟赵东篱有关呢？翻看了一下北区目前的业绩指标，王正雷愈发肯定了自己的这个想法。
自从赵东篱被下放以后，北区的业绩指标有时候哪怕依然排名最末，但整体数据并不难看。
这就很能说明问题了呀。
索性心一横，王正雷让老孙把赵东篱丢给杨林。
他俩要顾及黄亚飞的面子，但是王正雷知道，杨林不需要。就算黄亚飞不开心了，他还能拿杨林怎么样？
对于一般的员工来说，移动的工作是饭碗，对于杨林来说……王正雷觉得这特么能算个零食就不错了啊。
杨林自己说“在移动能接触到各行各业的客户”是一种便利，可王正雷很清楚，他杨林需要这个么？
真实的原因杨林不说王正雷猜不出来，但绝对不是简单“见客户方便”。
有了王正雷的首肯，孙培江也就无所谓了。
当天晚上的班后会上，孙培江就立刻宣布了这项调整。
李鑫松了口气，这个大神终于走了。
“从现在开始，全员给我动起来，距离月底还有半个月，以前怎么干的，现在都要给我加倍的动起来！要是这个月的指标完不成，我不好过，你们也都别想好过！是不是真以为末位淘汰是说着玩的？”
没有人在一边抬杠，李鑫的腰杆子也觉得硬了。
对于赵东篱这个人，他是真没办法。
不说他跟领导的关系，这货整天带着客户经理打牌溜街玩游戏，可