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重生之职场大魔王

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第862章 数据中心的困境
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  成对外业务。

  他的本意是数据中心已经有了盈利能力,多少要为公司创造点利润,省的被人说只出不进。

  可这话他却不敢跟杨林说,不管他的初衷是什么,如今进度慢是不争的事实,这种话说出来就是百分百的借口,不光如此,他私自调离算法工程师原有岗位,杨林一旦知道了,他也绝对吃不了兜着走。

  “杨总,数据中心这边人手不太够,如果有可能,还是希望能给我们多一些技术力量。”

  闻言,杨林蹙眉问道:“人手不够为什么不找刘海洋?”

  “找了呀,但我们这边的要求比较高,进数据中心都需要签订保密协议,且就算离职也不能从事同行业至少三年,这种条件下,说实话挺难招到人……”

  李广辉解释了一番,他们现在虽然缺人,但是在核心技术岗位上,又不能随随便便地招人。

  因为太多实例证明,那些有着耀眼光环的人,如果不加任何限制,极有可能是竞争对手派来的卧底。

  但是加了限制之后,能达到要求且能接受限制条件的人又并不是很多。

  比如算法工程师这边,他们到哪儿都不愁高薪,而去一些不涉及过于机密算法的岗位他们岂不是更自由?加入众合,的确在薪资上会有一定的提高,但多出来的薪资跟苛刻的保密协议比起来,根本不划算。说起来离职这事儿,可不一定是自己干的不好,万一是工作环境不喜欢,跟同事关系处理不好等等原因都有可能。

  我要是一旦离职,反而三年不能从事同行业,那得有多亏?

  互联网、计算机技术这种行业,变化是以天来计算的,各种新技术层出不穷,如果三年不能从事同行业,那么行业内的信息、自身的技术都完全得不到更新与提高,这人相对来说也就废了。

  听完李广辉的这番解释之后,杨林微微点
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